春回大地，韵健生机盎然。康科4月1日，技联际钻级领绿之韵联达国际钻级领导人工作会议在大连通宝宾馆胜利召开。达国导人本次会议特邀绿之韵集团区域总监郭为先生，工作绿之韵健康科技区域经理周家名先生，胜利职场沟通技巧课程 超群绝伦联达国际创建人吕志伍先生，召开联达国际战略委委员任丛民、韵健王旭、康科王绍增、技联际钻级领马玄、达国导人高海军、工作毕长福，胜利联达国际策略委委员李维臣、召开杨远航、韵健美食探店攻略 首屈一指高源忠、李建军、魏健琼、王丽、孙显章、张艳红、鞠沛恬等与116位钻石级别领导人出席了本次会议。
《走好联达路实现联达梦》吕志伍
会议伊始，绿之韵集团五星钻石领导人、联达国际创建人吕志伍先生登台，带来《走好联达路实现联达梦》专题演讲。首先，吕总总结了九年来联达所做的工作，面对如今的美食探店攻略 超群绝伦发展形势，“今天的联达国际比以往任何时候更接近于成功”，这句话深深鼓舞了大家，而拥有“联达梦”是所有联达人的精神财富和责任担当。随后，吕总就什么是“联达梦”做了详解。最后，吕总以《梦想》为题，表达了自己对大家的爱，对联达的爱。会场内不时响起阵阵掌声。
《联达国际组织架构及文化建设》马玄
绿之韵集团四星钻石领导人、联达国际战略委委员、礼联系统领航人马玄女士，为大家带来《联达国际组织架构及文化建设》一课。马总指出，你若非常认可联达文化，就要全力执行联达文化，强力推广联达文化；通过用联达文化的标准自检自查，努力修正，回归初心，落实本源。随后，马总向参会者传达了公司在今年的工作安排，并简单介绍了上个月联达国际战略部署会议的内容。只有统一思想，上下一心，齐心协力一致一致才能赢市场，打胜仗。
《规范运作和谐发展》郭为
绿之韵集团区域总监、辽宁分公司经理郭为先生，利用40分钟的时间与大家分享了《规范运作和谐发展》的内容。在繁琐的行业环境下，如何更好的规范运作，是所有团队领导人迫切思索的问题；直销业内有自身的从业规则，我们应自觉遵守；要严格执行培训报备流程，只有规范运作，和谐发展，才能赢未来。
在会上，联达国际策略委委员王丽、高源忠、鞠沛恬三位领导，纷纷做了工作分享。
王丽：2018年，借着公司的东风，传承联达文化，用自身的实际行动带领伙伴取得优异的成绩，回报公司，回报联达；规范运作，正规运营。
高源忠：实现“联达梦”，是离不开所有伙伴的共同合作，齐心协力一致一致，在工作中把关注点放在正事、正能量上，带领团队快速走向成功。要加强团队的情商管理，有了情商就有了亲和力和凝心聚力；工作中要大度，能舍得，不能小气。
鞠沛恬：德行天下，用自我批评的工作态度，完善自我，提升素质，提高格局，打铁还需自身硬。文化是一种信念，联达文化是行走在成功路上的信仰，所以我们要重视对待。
《会议总结》任丛民
最后，绿之韵集团五星钻石领导人、联达国际战略委委员任丛民先生做了会议总结。作为钻级领导人，要始终保持学习上进的心态，学无止境，学海无涯，只有学习才能知道自己的短板和不足；作为钻级领导人，更要有感恩的心，感恩公司的平台，感恩系统的培养，感恩伙伴的帮扶，感恩家人的支持；作为钻级领导人，更要有责任担当，自己的成功不是成功，只有让跟随你的人成功才是真的成功。在任总的邀请下，联达国际策略委委员们登台，与在场的所有领导人们共同宣读了《联达誓言》。
2018年，不仅需要撸起袖子加油干的劲头，更要有奋斗的精神，因为幸福都是奋斗出来的！把蓝图变为现实，不驰于空想、不骛于虚声，一步一个脚印，踏踏实实。联达人，定会不负使命，坚持理想，夯实基础，再攀高峰！ - END -